El nuevo coronavirus, conocido como COVID-19, está en la mente de todos estos días. Ya sea que crea que es una enfermedad aterradora o sienta que la política y China han llevado al COVID-19 a un primer plano, sigue siendo el tema número uno en todas las noticias en el año 2020.
Con los fuertes vínculos que este virus tiene con China, los fuegos de la xenofobia se han avivado hoy en Estados Unidos. Los crímenes de odio contra los asiáticos están aumentando en el lugar de trabajo, la escuela y en público. Hasta el 2 de julio de 2020, se informaron más de dos mil incidentes de odio en Estados Unidos directamente contra los asiáticos.
Si usted o un ser querido está siendo intimidado o acosado por ser asiático en el lugar de trabajo o en la escuela, debe hacer lo siguiente:
- Repórtelo a la dirección/administración.
- Mantenga un registro escrito de los incidentes y las personas involucradas.
- Si la gerencia o la administración de su escuela no le brindan seguridad o recurso, comuníquese con un abogado de inmediato.
Su empleador o escuela tiene el deber de protegerlo a usted o a sus seres queridos de CUALQUIER discriminación racial. Con los temas delicados que enfrentan los asiáticos hoy en día debido a las consecuencias sin precedentes de la pandemia de COVID-19, es importante que conozca sus derechos.
Nuestra oficina ha pasado más de una década luchando por los derechos de los empleados y los incidentes de acoso escolar. Si usted o un ser querido ha sido víctima de discriminación racial, permítanos luchar por usted. Llámenos hoy al 702-333-4223 .